L’index d’égalité F/H est un outil réglementé pour lutter contre les inégalités professionnelles, notamment entre les femmes et les hommes. Vous souhaitez en savoir plu
Depuis juin 2014, la mise en place de la Base de Données Unique (BDU) ou base de données économiques et sociales (BDES) est obligatoire pour
Découvrez les retours d'expérience de nos clients
« Nous utilisons Emalti-RH depuis 2019 pour suivre la mise en œuvre de nos plans de formations, la formation interne de chacun de nos salariés et les statistiques réglementaires. L’outil est simple, facile d’utilisation et le service clients de TR Développement est à notre écoute pour des évolutions et adaptations. Depuis 1 an, l’ensemble des entretiens professionnels sont saisis et signés en ligne. Grâce à cela nous avons un suivi précis et un archivage sans faille de l’ensemble des entretiens professionnels ce qui est d’autant plus précieux pour une entreprise multi site comme la nôtre »
« Cet outil nous a permis de sécuriser nos process RH. EMALTI-RH adapte le programme à nos besoins, ce logiciel répond parfaitement à nos attentes »
« La société TR développement a su être à l’écoute des besoins évoqués pour faire évoluer leur Logiciel. L’outil est un outil convivial et avec lequel le temps d’adaptation est assez rapide. Il nous a vraiment permis un gain de traitement énorme, notamment sur la gestion des absences, mais aussi sur la possibilité d’interfaçage des variables en paie évitant les ressaisies (absences, tickets restaurant par exemple) »
« Collaboration réussie avec l’équipe Emalti-RH : réactivité, écoute et conseils »
« En 2020, nous étions arrivés à un stade où nous avions besoin d’un logiciel de gestion du personnel et j’ai trouvé dans l’équipe de TR DEVELOPPEMENT des personnes compétentes, disponibles et à l’écoute des besoins du client. Nous sommes une PME et EMALTI-RH m’a permis un gain de temps non négligeable dans la gestion du personnel. Toutes les informations sont regroupées, plus besoin de « tableaux Excel » (fiche salarié, historique, absences, congés, arrêt de travail, compétence, documents de tous niveaux, formation…) La remontée des données de paies se fait très facilement via un lien avec le logiciel de mon cabinet comptable. En un mot, ou presque : très satisfaite »
« Nous collaborons avec TR DEVELOPPEMENT depuis 2015. L’équipe Emalti-RH est réactive et à l’écoute des besoins. Grâce à cet outil, nous avons pu mettre en place des reporting RH fiables et précis »
« Nous collaborons avec TR Développement depuis plusieurs années. Les interfaces avec notre logiciel de paie sont simples d’utilisations, les paramétrages aisés et le support toujours réactif à nos questionnements. Nous avons pu créer un reporting Rh adapté à notre groupe et à nos besoins »
« Emalti-RH par son ergonomie, sa simplicité d’utilisation et ses fonctionnalités améliorent significativement le quotidien du service des ressources humaines de notre groupe. De plus l’équipe de TR développement est très disponible et très réactive ce qui est un confort de tous les instants Nous sommes très satisfaits du service rendu »
« Emalti-RH est un outil simple d’utilisation et très intuitif. Il nous permet de réaliser des reportings et des suivis en quelques clics (BDES, taux d’absentéisme, formation, visites médicales, …) »
« Notre collaboration avec l’équipe EMALTI-RH s’est toujours correctement déroulée. L’équipe est disponible et force de propositions dans les différentes problématiques que nous pourrions rencontrer »