• LES MODULES
    illustr_les_modules

    EMALTI-RH : UN LOGICIEL RH GLOBAL DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

    CLIQUEZ POUR
    EN SAVOIR PLUS

    LE PERSONNEL

    Logiciel Gestion du personnel

    Logiciel Gestion des intérimaires

    Stagiaires

    Personnel externe

    Logiciel Recrutement

    Représentants du personnel

    GESTION QUOTIDIENNE

    Alertes

    Arrêts de travail

    Éléments variables

    Logiciel Gestion de congés

    Logiciel Gestion du temps de travail

    Signatures électroniques

    SANTÉ AU TRAVAIL

    Handicap au travail

    Logiciel Accidents du travail

    Maladies professionnelles

    Visites médicales

    CAPITAL HUMAIN

    Entretiens évaluation performance

    Logiciel Bilan social individuel

    Logiciel de gestion des habilitations

    Logiciel Entretiens professionnels

    Logiciel Formation

    Logiciel Onboarding

    Médailles du travail

    REPORTING SOCIAL

    Analyses nominatives

    Analyses regroupées

    Logiciel BDESE

    Logiciel Bilan social

    Logiciel Égalité Homme / Femme

    Pyramides

    COMPTABILITÉ

    Logiciel Indemnités de fin de carrière

    Logiciel Notes de frais

    Logiciel Titres restaurants

  • Tarifs
  • Nos engagements
    • Nos valeurs
    • Formation
    • Informations techniques
  • Nos clients
  • Qui sommes-nous ?
  • Demander une démo
logo-EMALTIRH
DEMO GRATUITE

Emalti-rh » les modules RH » Capital humain » Logiciel de gestion des habilitations

MODULE

Logiciel de gestion des habilitations

DEMANDEZ
UNE DEMO

Le logiciel habilitations & autorisations de conduite d’Emalti-RH vous permet de suivre, anticiper et sécuriser les compétences réglementées de vos collaborateurs. Il simplifie vos processus RH en centralisant, suivant, anticipant et sécurisant l’ensemble des obligations réglementaires liées aux habilitations spécifiques et aux autorisations de conduite. 

LOGICIEL DE GESTION DES HABILITATIONS & AUTORISATIONS DE CONDUITE : COMMENT ÇA MARCHE ?

Certaines fonctions exigent des habilitations spécifiques (électriques, chimiques, travail en hauteur, etc.) ou des autorisations de conduite (chariots, nacelles, engins, etc.).  

Le logiciel de gestion des habilitations & autorisations de conduite gère toutes les habilitations nécessaires par poste ou salarié : type, date d’obtention, date d’expiration, organisme délivreur, justificatif associé. Il permet également la création et le suivi des autorisations internes selon les recommandations INRS, avec dates de validité et rattachement aux formations suivies. 

Composez votre SIRH à la carte

LE LOGICIEL DE GESTION DES HABILITATIONS & AUTORISATIONS DE CONDUITE D’EMALTI-RH, C’EST :

  • Un suivi centralisé des habilitations
  • Une gestion des autorisations de conduite personnalisée
  • Des alertes et échéances automatiques
  • Un lien avec la formation professionnelle pour les besoins en renouvellement
  • Un archivage sécurisé des justificatifs
  • Des tableaux de bord et export Excel pour le suivi global
DEMO GRATUITE

POURQUOI UTILISER UN LOGICIEL DE GESTION DES HABILITATIONS & AUTORISATIONS DE CONDUITE ?

La gestion des habilitations est essentielle pour maîtriser les risques et assurer la conformité. Le logiciel de gestion des habilitations & autorisations de conduite d’Emalti-RH permet d’anticiper les renouvellements, évitant ainsi toute rupture d’habilitation. Il facilite la communication entre RH, QHSE et managers, et est prêt pour les audits internes ou externes. 

Le suivi conforme aux exigences légales et aux recommandations de la CARSAT, de l’INRS et du Code du Travail, ainsi que l’accès restreint selon les rôles utilisateurs, assurent la sécurité des données hébergées selon les standards RGPD. 

Exemples d'habilitations suivies :

  • Habilitation électrique (B0, H0, BS, BE, etc.)
  • CACES® / autorisation de conduite (chariots, nacelles, engins)
  • Travail en hauteur / port du harnais
  • Amiante, risques chimiques, ATEX, etc.
  • Formation SST / gestes et postures
  • Autorisations internes (machines spécifiques)
Composez votre SIRH à la carte

EMALTI-RH, VOTRE PARTENAIRE EXPERT DU REPORTING SOCIAL ET DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Grâce à une approche personnalisée et innovante, Emalti-RH vous accompagne dans l’optimisation de vos processus RH, en fournissant des solutions adaptées à vos besoins spécifiques. Que ce soit pour le suivi des performances, la gestion des talents ou l’analyse des données sociales, nous mettons à votre disposition des outils performants et une expertise reconnue. 

Faites confiance à Emalti-RH pour améliorer l’efficacité de votre gestion des ressources humaines et renforcer la cohésion au sein de votre entreprise. 

Prenez rendez-vous

Partager sur :

VOIR LOIN POUR PRéVOIR

Logiciel de gestion des habilitations

ils ont adopté
notre solution !

Découvrez les retours d'expérience de nos clients

« Nous utilisons Emalti-RH depuis 2019 pour suivre la mise en œuvre de nos plans de formations, la formation interne de chacun de nos salariés et les statistiques réglementaires. L’outil est simple, facile d’utilisation et le service clients de TR Développement est à notre écoute pour des évolutions et adaptations. Depuis 1 an, l’ensemble des entretiens professionnels sont saisis et signés en ligne. Grâce à cela nous avons un suivi précis et un archivage sans faille de l’ensemble des entretiens professionnels ce qui est d’autant plus précieux pour une entreprise multi site comme la nôtre »

L'équipe RH
Groupe SATORIZ

« Cet outil nous a permis de sécuriser nos process RH. EMALTI-RH adapte le programme à nos besoins, ce logiciel répond parfaitement à nos attentes »

Marie P
Responsable Ressources Humaines - FRUEHAUF

« La société TR développement a su être à l’écoute des besoins évoqués pour faire évoluer leur Logiciel. L’outil est un outil convivial et avec lequel le temps d’adaptation est assez rapide. Il nous a vraiment permis un gain de traitement énorme, notamment sur la gestion des absences, mais aussi sur la possibilité d’interfaçage des variables en paie évitant les ressaisies (absences, tickets restaurant par exemple) »

Jean-Christophe Cornu
Directeur Administratif et Financier - LIMATEC

« Collaboration réussie avec l’équipe Emalti-RH : réactivité, écoute et conseils »

P.L
Chargée de missions RH - Groupe ROMET

« En 2020, nous étions arrivés à un stade où nous avions besoin d’un logiciel de gestion du personnel et j’ai trouvé dans l’équipe de TR DEVELOPPEMENT des personnes compétentes, disponibles et à l’écoute des besoins du client. Nous sommes une PME et EMALTI-RH m’a permis un gain de temps non négligeable dans la gestion du personnel. Toutes les informations sont regroupées, plus besoin de « tableaux Excel » (fiche salarié, historique, absences, congés, arrêt de travail, compétence, documents de tous niveaux, formation…) La remontée des données de paies se fait très facilement via un lien avec le logiciel de mon cabinet comptable. En un mot, ou presque : très satisfaite »

Agnès V.
Responsable Administrative et Financière - PACKINOV

« Nous collaborons avec TR DEVELOPPEMENT depuis 2015. L’équipe Emalti-RH est réactive et à l’écoute des besoins. Grâce à cet outil, nous avons pu mettre en place des reporting RH fiables et précis »

Gerty GASTON
Responsable RH - Groupe NESMOND

« Nous collaborons avec TR Développement depuis plusieurs années. Les interfaces avec notre logiciel de paie sont simples d’utilisations, les paramétrages aisés et le support toujours réactif à nos questionnements. Nous avons pu créer un reporting Rh adapté à notre groupe et à nos besoins »

Jeffrey NOT
Responsable pôle rémunération et relations sociales - ADVINI

« Emalti-RH par son ergonomie, sa simplicité d’utilisation et ses fonctionnalités améliorent significativement le quotidien du service des ressources humaines de notre groupe. De plus l’équipe de TR développement est très disponible et très réactive ce qui est un confort de tous les instants Nous sommes très satisfaits du service rendu »

Philippe MENCARINI
Directeur Ressources Humaines - Groupe NICOLLIN

« Emalti-RH est un outil simple d’utilisation et très intuitif. Il nous permet de réaliser des reportings et des suivis en quelques clics (BDES, taux d’absentéisme, formation, visites médicales, …) »

Charlène GUILLO
Responsable des Ressources Humaines - Groupe Livradois

« Notre collaboration avec l’équipe EMALTI-RH s’est toujours correctement déroulée. L’équipe est disponible et force de propositions dans les différentes problématiques que nous pourrions rencontrer »

Cindy PIMENTA
Directrice des Ressources Humaines – Groupe EUROMEDIS

DECOUVREZ les autres modules

Capital humain

Entretiens évaluation performance

Logiciel Bilan social individuel

Logiciel Onboarding

Logiciel Entretiens professionnels

Médailles du travail

Logiciel Formation

Restez connecté : Emalti-RH
une solution qui bouge

30 avril Bilan Social

Le Bilan Social est un document obligatoire pour les entités disposant de plus de 300 salariés. C’est une synthèse des actions sociales réalisées par les entreprises sur...
CONSULTER l'article

Entretiens professionnels d’état des lieux

Maîtrisez facilement et simplement vos campagnes d’entretiens professionnels et des entretiens professionnels d'état des lieux à l’aide d’Emalti-RH-WEB. Il permet d’impliquer vos managers dans le processus global de management et ainsi de les rendre actifs du développement de vos talents.
CONSULTER l'article

Développé par

éditeur & intégrateur de solutions informatiques

À PROPOS

  Nos engagements
Qui sommes-nous ?

RESSOURCES

  Blog

DÉMARRER AVEC EMALTI-RH

  Demander une démonstration
Nous contacter
  • Plan du site
  • Mentions légales
  • Politique de confidentialité
  • Création et développement Rougevert communication
  • Plan du site
  • Mentions légales
  • Politique de confidentialité
  • Création et développement Rougevert communication
Gérer le consentement aux cookies
Pour offrir les meilleures expériences, nous utilisons des technologies telles que les cookies pour stocker et/ou accéder aux informations des appareils. Le fait de consentir à ces technologies nous permettra de traiter des données telles que le comportement de navigation ou les ID uniques sur ce site. Le fait de ne pas consentir ou de retirer son consentement peut avoir un effet négatif sur certaines caractéristiques et fonctions.
Fonctionnel Toujours activé
Le stockage ou l’accès technique est strictement nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de permettre l’utilisation d’un service spécifique explicitement demandé par l’abonné ou l’utilisateur, ou dans le seul but d’effectuer la transmission d’une communication sur un réseau de communications électroniques.
Préférences
Le stockage ou l’accès technique est nécessaire dans la finalité d’intérêt légitime de stocker des préférences qui ne sont pas demandées par l’abonné ou l’utilisateur.
Statistiques
Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement à des fins statistiques. Le stockage ou l’accès technique qui est utilisé exclusivement dans des finalités statistiques anonymes. En l’absence d’une assignation à comparaître, d’une conformité volontaire de la part de votre fournisseur d’accès à internet ou d’enregistrements supplémentaires provenant d’une tierce partie, les informations stockées ou extraites à cette seule fin ne peuvent généralement pas être utilisées pour vous identifier.
Marketing
Le stockage ou l’accès technique est nécessaire pour créer des profils d’utilisateurs afin d’envoyer des publicités, ou pour suivre l’utilisateur sur un site web ou sur plusieurs sites web ayant des finalités marketing similaires.
Gérer les options Gérer les services Gérer {vendor_count} fournisseurs En savoir plus sur ces finalités
Voir les préférences
{title} {title} {title}